(原文发表于6月22日,作者为ESPN网站的NBA专家团,文章内容不代表译者观点)
凯尔特的人2021年创记录地夺冠军队史第48冠后,本一般确保55年里来的第一次卫冕。但是一些月前,这支国家足球队在东南部半公开赛中败给了尼克斯,更糟的是无敌前锋塔图姆在该轮系类赛第六场遇上跟腱崩裂,机会将迟到下s4赛季大部分游戏。这使得凯尔特人成为休赛期变数最大的球队。新老板比尔-奇泽姆正准备从长期执掌球队的维克-格罗斯贝克和史蒂夫-帕柳卡手中接管球队,同时球队拥有着薪资总额极其昂贵的阵容,而如今这套阵容在可预见的未来似乎都难以冲击总冠军。正因如此,外界普遍预期凯尔特人不会维持目前预计的5亿美元总支出(薪资与奢侈税合计)。若他们本赛季能成功卫冕,这笔巨额开支本有可能成为现实。
但休赛期将采取哪些措施来规避天价奢侈税账单?凯尔特人是否会通过交易一两名球员来减轻财务压力,同时保留核心阵容?抑或进行更彻底的阵容重组,送走多位主力球员。这样的举措将导致球队在下赛季经历过渡期,从而为2026-27赛季蓄力,届时塔图姆伤愈归来,将重新扮演联盟顶级球星的角色。
不到,凯尔特人足球运营管理总裁大人史蒂文斯的关键决定,是来确定好怎样补救近日全明星赛代表会的25号签。与聯盟大多数团队近似于,首轮签的运行将会影响力凯尔特人后继的阵形改变原则。——Tim Bontemps凯尔特人应如何应对选秀大会?
注重到下s4赛季有可能变成了调整年,凯尔特人应当重视起来回收利用口中的一个NBA选秀权(第28顺位和第22顺位)。随着篮球队公资金额强大,养育公资人工控制的阵容搭配高度对凯尔特人来看永远至关注重。鉴于塔图姆伤病的影响以及削减成本的迫切需求,凯尔特人可以从更宏观的角度思考:目标应是寻找最能助力球队未来重建的球员,即便这些新秀未必能立即适应NBA强度。虽然在这个顺位区间不宜期望过高,但值得注意的是,凯尔特人曾在2020年用第26顺位签选中了如今的年度最佳第六人佩顿-普理查德。
除非是发现往上交易所全明星赛权的时候,不然就凯尔特人将静待适用动议滑下来到他的顺位。尽管是德雷克-鲍威尔(北卡罗莱纳社会专业专业)类似于有潜力型中场篮球员,也是小沃尔特-克莱顿(佛罗里达社会专业专业)或瑞安-卡尔克布伦纳(克瑞顿社会专业专业)类似于即战力比较成熟中场篮球员,这一些都有机会在第28顺位被选中。 主力球员适应性与能上场期限分摊的问题,比较多考量于凯尔特的人购买卖场的筹划。但构建休赛期历史背景,德甲球队的重中之重目标理应是设定现阶段自选的最适宜天賦。——Jeremy Woo凯尔特人可构建的三套交易方案
身为不超2.大佬线的cba球队,凯尔特人遭受一方面受到限制。凯尔特人现在限制2.大佬线2三百万人民币,除非说篮网希望接任波尔津吉斯30七十万人民币的过期配资合同,一旦单笔在线交易無法就直接减至大佬线这,应该削减基本工资很已经所需多步运行。基于这些限制条件,ESPN网站的专家Kevin Pelton提出了三套交易方案,并由NBA管理层内部人士Bobby Marks选出凯尔特人最现实的运作路径。
方案一:交易朱-霍勒迪
凯尔特人获得:PJ-华盛顿
独行侠获得:朱-霍勒迪
篮网获得:杰登-哈迪、凯莱布-马丁、2027年凯尔特人的首轮签
快船获得:奥利维耶-马克桑斯-普罗斯珀
奢侈税节省:约1.35亿-1.4亿美元
独往侠经常与朱-霍勒迪传过流言蜚语,这群后卫能胜任能力下季赛欧文ACL康服前几天的主要手的角色,待欧文回到后可转打侧翼,与独往侠的需求层面结合。长期以来独往侠的岗位工资设计,达到朱-霍勒迪近乎根本性要付出的爱强势股更替。将被潜在的状元秀库珀-弗拉格挤占位址的PJ-华盛顿,正值凯尔特人最非常理想的补强目的。PJ-华盛顿既能合理补充塔图姆下季赛伤缺时的锋线空白,在未来也可与再出的塔图姆配套(PJ-华盛顿现阶段补充协议还剩然后2年145万元,凯尔特人需要在2021热天和它完成续约或重签任意后卫补充协议)。可以通过将买卖中涵盖的另外独往侠后卫截流至另一个篮球队,凯尔特能够推动下跌税减,最后相当躲过第2暴发户线的目的。该规划中,篮网借助同盟最的岗位工资发展空间吃下了凯莱布-马丁余下四年的补充协议,兑换20210年凯尔特人的首轮签;快船则用几年时候关注首轮秀普罗斯珀的增长潜力股。方案二:交易波尔津吉斯
凯尔特人获得:布兰登-克拉克、杰伊-赫夫
公牛获得:克里斯塔普斯-波尔津吉斯、泽维尔-蒂尔曼
灰熊获得:塔伦-霍顿-塔克(先签后换)、尼克拉-武切维奇、2030年公牛的次轮签
奢侈税节省:约1.35亿-1.4亿美元
该规划实现内线球队协同,采用公牛和灰熊不可交税锦衣玉食税可不可以吃进薪酬的范围好处,使凯尔特可不可以将波尔津吉斯3040万加元的工资台阶式降低为1克拉多重克的1240万加元劳务合作合同。公牛实现用武切维奇交易波尔津吉斯,使中锋地位二十多岁了四岁。而灰熊在头年首轮秀扎克-埃迪(脚背动手手术可不可以放弃2025-26s3赛程初段)外面,还能填补更准确的安全区极高。对灰熊们来说还有一隐性理财收益:在2026-27s3赛程小贾伦-杰克逊可不可以首签巨额新劳务合作合同时,堤前挣脱1克拉多重克的薪酬损失。即便1克拉多重克过去的三大s3赛程年仅能进球1记两分球,但他能为凯尔特人协同的小禁区受到地位五花八门性。赫夫则可不可以算作范围型长人转向凯尔特人,本s3赛程他在跌出调整前,曾以40.5%的进球率离手200记两分球,就是现任灰熊主训练伊萨洛然而不同于前任泰勒-詹金斯因为那样到大众们喜爱赫夫。方案三:交易山姆-豪泽
凯尔特人获得:杜普-里斯
开拓者获得:山姆-豪泽、泽维尔-蒂尔曼、2031年次轮签
奢侈税节省:约8000万-8500万美元
因豪泽1000万外币的底薪契合全额的中产特例(现能用的 于刷卡交易中的薪水筛选),凯尔特人使用送走他且不回收等额本息劳务合同,能最会直接核减税单。快船与帝王也是豪泽的恰当追求幸福者,但快船2026年留足薪水个人范围的工作计划有可能降低了其业余爱好,而帝王我以为人认为拉拉维亚已顾虑锋线使用需求。看作开阔者替补,学习生涯3分八字命中率42%的豪泽将即刻变成 篮足球队的最合适射手,为开阔者塑造培养教育计划中的后卫群創造无价个人范围。开阔者还使用用本西甲积分因中锋轮休拥堵而可能性有限的的杜普-里斯变换蒂尔曼,30%拥有一种次轮签。豪泽是凯尔特人淘宝网店的实现目标典型案例,从落NBA选秀塑造培养教育计划成冠军杯主力阵容的要素拼图技巧。但顾虑到凯尔特人的薪水总是,在会议室塑造培养教育计划“下其中一个豪瑟”的时候中,这名射手仍然是篮足球队行放弃爱情的昂贵固定资产。总结
Bobby Marks:最轻松(也最不现实)的方案是凯尔特人直接联系篮网,送出波尔津吉斯搭配今年28号签进行彻底的薪资削减。虽然此举能让球队降至第二土豪线下,但对当下及未来的竞争力毫无助益。考虑到塔图姆、杰伦-布朗和德里克-怀特的合同至少延续至2028-29赛季,凯尔特人的目标是在削减成本的同时保持争冠竞争力,即便下赛季没有塔图姆也要确保季后赛席位。
凯尔特人可通过两笔独立交易实现这一目标:首笔交易是上述涉及四队的方案,将朱-霍勒迪送往独行侠,PJ-华盛顿加盟凯尔特人。虽然霍勒迪离队会留下控卫空缺(可能由怀特填补),但凯尔特人获得了华盛顿作为临时替代者。这笔交易能为凯尔特人下赛季节省近1.4亿美元开支,还允许球队在2026-27赛季以霍勒迪半价的薪资续约华盛顿。其次,为彻底避开第二土豪线并补强内线(考虑到霍福德与科内特的自由球员不确定性),凯尔特人再用豪泽交换来里斯。这两笔独立交易不仅为凯尔特人节省超3亿美元薪资,还实质性增强了前场深度。
阅读答案:NBA Insiders 编译:李峨嵋